摸魚，是員工給公司的福報

美曼科技 · 發(fā)表于 2023-2-17 11:09:34

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作者：田鴨 | 編輯：大牙兔子

前些天，脈脈上有一條員工的爆料消息。

在一個公司群里，員工因為中午午休，被在群里集體發(fā)通知批評。

從群聊天可以看出，領導非常生氣，@了全員，并且表示所有睡著的人都已被記錄，誰再中午午休立刻走人。

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這家公司的名字叫「漁塘科技」。

按道理老板應該心里有點B數啊，進了魚塘，大家不就該一心一意摸魚嗎？

老板，你怎么還掛上摸魚的頭，賣上福報的肉了呢？

真是上班上久了，什么樣的話都能聽到。

01

如果說，996是公司給每位員工的福報，那么摸魚就是每位員工回饋給公司的福報。

一個優(yōu)秀的職場人，必須是一把摸魚好手，這是職場人必備的車間技能。

眾所周知，工作中摸魚的姿勢有很多種。

不過細細算來，摸魚的類別卻只有兩大類。

那就是離開工位的摸魚和不離開工位的摸魚。

去茶水間、到樓下抽煙、遛彎及上廁所不言而喻，都是離開工位才能摸到的魚。

但是茶水間太浮躁，撞到同在等咖啡的同事們在說悄悄話，你就很尷尬。

下樓買奶茶路太遠，這么熱的天容易曬黑，回來還一身汗。

到法務、財務走一趟催單子，見了張姐、蘭姐還得報以假笑，順道夸一下對方裙子真好看，心累。

只有去廁所帶薪拉屎，才算得上是摸魚的最佳選擇。

假設一個工友一天去2次廁所，一次30分鐘，一個月就是22個小時，一年就是264小時，相當于11天的帶薪年假。

如果每個員工每次都把排泄物接到一次性紙杯里，那連起來可以繞地球十三圈，打敗香飄飄奶茶。

帶薪拉屎，無中生假，是年輕工作者應該享有的權利。

但什么時候去廁所，不但要看生理需要，還要看心理需要。

項目群里撕逼最厲害，對方單方將ddl前移的時候，最適合去廁所靜一靜，一句「不好意思，我先去趟洗手間」可以巧妙地躲避迎面而來的壓力。

占領坑位后迅速打開手機3分鐘瀏覽所有微信群、內網論壇、微博社區(qū)。

只需3番鐘，你就會像渣渣輝愛上介款游戲一樣，愛上因之前專心工作而與熱點斷交的世界。

小小一平米天地，即可實現你與世界在時間、空間上的極速連接，拉屎的暢快、看八卦的滿足，你感覺世界這顆小球，都在你指尖轉動。

刷完后回到工位，一定要在群里補上一句：
「不好意思，剛去衛(wèi)生間沒看到你們的討論?！?br />
輕描淡寫、完美躲過項目群里的剛剛發(fā)生的撕逼。

如果今天工作不忙，群里也沒人撕逼，作為一個閑人，每天兩趟的廁所摸魚權利也不能輕易放棄。

閑暇時離開工位去廁所，首先要把水杯接好水，泡好茶。

再打開本部門項目進度表，然后順手把Mac鎖屏，把自己的外套、小靠墊、小毛毯凌亂的放在椅子上。

營造出一種茶沒涼、衣沒穿，小毛毯凌亂，人走的急匆匆，但肯定沒走遠的狀態(tài)。

大家看到你工位空置的時候，他們心里的答案就是「哦，這個人可能去別的部門勾兌進度了」，一會兒就回來。

那么，恭喜你，此刻贏在了廁所隔間里。

打開視頻，點上一個2X倍速，完完整整追上一集電視劇再出來吧。

就算是去隔壁部門討論工作，也是要這么久時間的，合情合理。

讓公司沒有摸魚的員工，就像是無產階級渴望天下沒有996一樣，都是共產主義的最高理想。

公司也明白你在廁所所耽誤的生產力。

去年，由擅長養(yǎng)豬的大廠牽頭，本著關懷有痔青年的號召，各廠紛紛在廁所里裝設了信號屏蔽器。

這讓優(yōu)雅的洗手間休閑時光變得索然無味。

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東仔視員工如兄弟，給大家雙倍的關心，自然也是情理之中的事。

京東除了跟隨豬場安裝信號干擾器，還選擇了在隔間門上貢獻溫馨提示。

蹲廁2分鐘剛好，不長不短，正好不耽誤做需求。

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去年年底360也加入了「員工蹲廁關懷」行動。

他們開發(fā)了內部的「如廁指南app」，該APP可以清楚顯示每個樓層、每個坑位的使用時間和使用情況。

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盯著自己所在隔間的占用時間，大家也有了一種DDL懸在頭頂的感覺，摸魚變得無處遁形。

一個成年人上班時的崩潰，會因為公司對廁所的圍追堵截，就變得徹底無處安放了嗎？

并不會。

02

作為一個專業(yè)的魚夫，失去廁所只是摸魚路上的小坎坷，因為他還有他的專業(yè)知識。

三臺顯示器的程序員，左邊是IDE，右邊的正跑著程序編譯，中間的筆記本屏幕可以刷新聞看虎撲。

一個電腦的碼農，則利用大多數代碼編輯器自帶的左右分欄功能，在敲代碼的同時瞄幾眼知乎，鍛煉多線程思維能力，保佑代碼一次通過，不需debug。

如果你更硬核一點，還可以試試在日志里上下分欄，上面看小說、下面看log，學習各種奇巧淫技，充分發(fā)揮主觀能動性。

要學會使用ALT+TAB、ALT+F4、Win + D等快捷鍵，這些堪稱摸魚必備組合拳。每當專心摸魚時有人向你靠近，就可以根據到訪人的職位、目的，瞬間決定用哪一套組合拳。

而組合拳的出拳速度，經過摸魚前輩們縝密的測試，只需要0.2秒。

做運營一定記得打開各種網站大膽刷八卦。

此刻你瀏覽的每一個八卦，都背負了選題使命。但選題是不是能真的找到，這個就隨緣吧，畢竟爆款也不是天天都能碰上。

做設計的一定要打開adobe。

因為打開adobe=你正在工作，鼠標劃拉兩下adobe=你在認真工作，調色盤取色器用一下=你在忘我工作。

除了在工位上的就地取材、就崗取景、善用組合拳，專業(yè)摸魚還要講究表情控制。

全程一定要保持嚴肅，眼睛要犀利地盯著屏幕，最好能時不時皺一下眉頭陷入沉思。就算是看到明星出軌這樣的大瓜，或者是約到了心儀的黑長直共度晚餐，也要云淡風輕，不露出自己淫蕩的笑容。

即使頭腦一片空白，也不要玩手機，要堅持專心盯著電腦屏幕。每當同事轉頭問你在做什么，一定要擺出認真的嘴臉說：「PPT就差幾個素材了」、「給財務的報表我在做最后核對」、「早會的需求郵件，我正在整理細化」。

要讓所有人都相信，你在專心享受公司996帶來的福報，公司沒有選錯你。

然后靜靜等待周五的到來。

03

但等到周五真正到來，摸魚達人的心中又會出現一絲絲隱隱的不安。

沒錯，要交周報了。

我是誰，我本周做了什么，我下周要做什么，三連問醍醐灌頂澆醒了摸魚人。

如何把本周的摸魚過程升級為功勞簿，是一門摸魚大學問。

關于什么樣的工作適合邊摸魚達人，知乎上有年薪百萬的高p給出了滿分答案：

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完成工作只是第一步，牢牢看好自己的工作成果才至關重要。

職場中總有一些人，會將你的勞動成果洋洋灑灑寫成小論文放進自己的周報中，讓leader讀起周報來，就像在品嘗他本人親手烙的餅。

如果在周五的下午，同事突然小窗問你本周某件事的數據或者進度。一定要告訴他，「親，這個數據我已經貼進我的周報中匯報給leader了，放心吧！」

擋住竊取勞動果實的員工只是節(jié)流，懂得為周報未雨綢繆才是開源。

周一的早上，去給同事提需求時，如果出現對方反駁不想做的情況，一定要明示他：
「這個需求可以寫進本周周報哦!」

聽到周報二字，對方應該就會如獲至寶，嘴上說著不要，心里早已開始給周報打草稿。

周報的發(fā)送時間是摸魚達人提交一份完美周報的最后準備。

定時到半夜2點發(fā)布，并不能顯示出你的努力，因為領導已經看穿了你的拖延癥和失眠癥。

真正的摸魚達人們只想當一個隱形人，悄無聲息的將自己的摸魚日記送進領導郵箱，所以下班前十分鐘發(fā)送最為合適。

因為比你想展示效率的，早就發(fā)過了。比你想展示辛苦的，他們后半夜才發(fā)。前有來者，后有追兵，夾在中間最舒坦，混就完事兒了。

當你點擊郵件的發(fā)送鍵，就算完成了一個大閉環(huán)、小周天。

哎呀滋兒死了，混完一周又一周，離年終獎又近了一步有一步。

04

試問哪個員工在入職的第一天，沒想過讓自己績效3.75，穩(wěn)站核心團隊，升職又加薪，走上人生巔峰呢？

但當你跟老板談工資，他跟你談感情，你跟他談法律，他跟你談理想。

當你和他談理想，他現在一轉頭和你說福報了。

好吧，如果你和我講福報，那我只能和你聊摸魚了。

老話說得好，雪山崩塌時，沒有一片雪花是無辜的。

每一個摸魚達人的養(yǎng)成，也沒有一個老板是無辜的。

回看當初入職時HR給的甜蜜誘惑，一切就都明白了：